我市出臺市區企業職工崗前培訓補貼政策

為了全力幫助企業用工穩定和生產經營有序，保障企業穩崗留工，鼓勵企業開展職工崗前培訓，近日，市人社部門出臺了《關于助力企業紓困落實連云港市市區企業職工崗前培訓補貼的通知》，其中，按照培訓合格人數，給予企業300元/人的培訓補貼。

據介紹，補貼對象是在我市依法注冊登記，具有獨立法人資格，依法正常納稅和社會保險申報，當年無嚴重失信記錄，按要求開展崗前培訓的用工企業（不含人力資源服務機構或勞務派遣單位，但服務外包單位除外）。補貼標準按照培訓合格人數，給予企業300元/人的培訓補貼。

根據規定，培訓對象是與企業簽訂1年以上期限勞動合同，企業新錄用的低收入家庭子女、城鎮登記失業人員、畢業年度高校畢業生（含技工院校高級工、預備技師班和特殊教育院校職業教育類畢業生）、農村轉移就業勞動者、城鄉未繼續升學的應屆初高中畢業生等五類人員。按照培訓要求，在員工入職12個月內開展不少于20課時的培訓。

培訓補貼的辦理流程，分為登記備案、信息維護、開班申請、開展培訓、考核評價、培訓評價、考核反饋、生成證書、補貼申領等。同一企業為同一職工開展崗前培訓的，只能享受一次崗前培訓補貼。開展崗前培訓的企業在考核結束取證后3個月內完成補貼的申領，超過規定期限將不再受理。