我市打好“組合拳”促殘疾人多元化就業

“市殘聯的服務真貼心，帶我從家門口出發，精準推薦就業，去了好企業面試成功。”近日，患有肢體殘疾的李明（化名），順利進入連云港富馳智造科技有限公司工作，高興之情溢于言表。今年以來，市殘聯多措并舉打好連環“組合拳”，推動促進殘疾人就業“質”的有效提升和“量”的合理增長。截至目前，我市新增殘疾人就業2042人，其中按比例就業169人、集中就業100人，全市殘疾人就業率達61.54%。

為促進殘疾人高質量多元化就業，今年以來，市殘聯因地制宜、因時制宜舉辦多主題、多類型、多形式的殘疾人專場招聘會，通過線上、線下相結合的形式，組織官方平臺大規模和送人進企“一對一”小規模招聘面試，舉辦“法定節假日”專場、“就業援助月”專場、殘疾畢業生專場、殘疾人“家門口”專場、“就業服務進高校”專場等一系列招聘會。截至目前，全市累計開展殘疾人專場招聘會43場次，共有235家用人單位提供1215個崗位，其中市區舉辦殘疾人專場招聘會13場，115家用人單位提供672個崗位，帶動殘疾人正規就業約40名。

殘疾人穩定就業，離不開政策的保障。今年9月，市殘聯會同市財政局、市人社局印發《連云港市市區按比例安排就業補貼和超比例獎勵辦法》（連殘發〔2024〕23號），進一步完善了我市殘疾人就業相關獎補機制，極大地激發了用人單位按比例安排殘疾人就業的積極性，得到了各用人單位的一致好評。今年，市區共有33家用人單位申請按比例補貼和超比例獎勵，其中30家用人單位審核通過并公示完畢，預計發放獎補金額43.884萬元。

“我們多措并舉讓殘疾人融入社會，從解決溫飽到衣食無憂，從實現就業到安居樂業。”市殘聯相關負責人介紹。結合當前政策導向和就業形勢，今后，市殘聯將深入落實殘疾人就業創業扶持政策，繼續提升殘疾人就業服務質量和效益，推動殘疾人就業工作實現新突破，取得新成效。